สถาบันนโยบายสาธารณะ (สนส. ม.อ.)

ที่ประชุมได้ชี้แจงแนวทางการทำงานร่วมกัน โดยมีหลักสำคัญ ดังนี้

• 1.การทำงานแบบมีส่วนร่วม (Participatory Approach) ส่งเสริมให้ทุกภาคส่วนมีบทบาทร่วมในการออกแบบ วางแผน ดำเนินงาน และประเมินผล เพื่อให้เกิดความรู้สึกเป็นเจ้าของร่วมกัน และทำให้การดำเนินงานสอดคล้องกับบริบทของพื้นที่
• 2.การทำงานเชื่อมโยงระหว่างเครือข่ายเน้นการเชื่อมโยงข้อมูล องค์ความรู้ และทรัพยากรระหว่างภาคี เพื่อหลีกเลี่ยงการทำงานซ้ำซ้อน และเสริมพลังการทำงานร่วมกันในระดับพื้นที่และระดับภาค
• 3.การใช้ข้อมูลและการประเมินเพื่อพัฒนางาน ส่งเสริมให้ทุกพื้นที่ใช้ข้อมูลเป็นฐานในการวิเคราะห์สถานการณ์ วางแผน และติดตามผล โดยมองการประเมินเป็น “กระบวนการเรียนรู้” มากกว่าการตรวจสอบผลการดำเนินงาน
• 4.การพัฒนากลไกพื้นที่ให้เกิดความยั่งยืน สนับสนุนให้เกิดคณะทำงานหรือทีมขับเคลื่อนในพื้นที่ ที่สามารถดำเนินงานต่อเนื่องได้จริง และเชื่อมโยงกับองค์กรท้องถิ่น โรงเรียน ชุมชน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• 5.การสร้างพื้นที่เรียนรู้ร่วม ส่งเสริมการจัดเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้ระหว่างเครือข่าย เพื่อแบ่งปันบทเรียน ประสบการณ์ และแนวทางการทำงานที่เหมาะสมกับบริบทของแต่ละพื้นที่

แนวทางการดำเนินงานตาม 3 กลไก

• 1.กลไกวิชาการ มีบทบาทในการสนับสนุนองค์ความรู้ กระบวนการเรียนรู้ และเครื่องมือทางวิชาการ เพื่อเสริมศักยภาพให้ภาคีสามารถทำงานได้อย่างมีทิศทางและใช้ข้อมูลในการตัดสินใจ
  
• 2.กลไกสนับสนุนเชิงประเด็น เป็นการสนับสนุนการทำงานตามประเด็นสุขภาวะสำคัญของพื้นที่ เช่น อาหาร สุขภาพเด็ก สุขภาพพนักงาน กิจกรรมทางกาย และประเด็นทางสังคมอื่น ๆ โดยเน้นการเชื่อมโยงการทำงานระหว่างภาคส่วนและการพัฒนาแนวทางร่วมกัน
• 3.กลไกขับเคลื่อนในพื้นที่ เป็นกลไกสำคัญที่ทำให้การดำเนินงานเกิดขึ้นจริง โดยอาศัยการมีส่วนร่วมของภาคีในพื้นที่ ทั้งหน่วยงานรัฐ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น โรงเรียน ชุมชน และภาคประชาสังคม

ประกอบด้วยคณะทำงานภาคีเครือข่ายด้านสุขภาวะ ภาควิชาการ หน่วยงานภาครัฐ ภาคประชาสังคม และผู้แทนพื้นที่ขับเคลื่อนงานในพื้นที่จังหวัดภูเก็ต

ไม่มี